泗陽搬家保潔公司紅太陽的優(yōu)勢與承諾：
1、形象標準、禮儀規(guī)范：統(tǒng)一各崗位工作服裝，實現(xiàn)職員形象高標準。在職員工形象達到標準的同時結(jié)合專業(yè)的培訓老師培訓，使職員禮儀禮節(jié)進一步標準化。
2、服務熱情、主動協(xié)作：通過專業(yè)培訓及團隊活動，使保潔服務人員服務意識及團隊協(xié)作能力提高。
3、突發(fā)應急，有效快捷：針對突發(fā)事件處理流程培訓到位，協(xié)調(diào)一致，反應迅速，能夠及時有效地對各類突發(fā)事件進行有效處理。
4、技術精湛、經(jīng)驗豐富：針對石材晶面養(yǎng)護、外墻清洗、開荒保潔、屋脊清潔等技術作業(yè)，有一批專業(yè)固定人員，均有資格上崗證書（如登高證），質(zhì)量、安全得到保障。經(jīng)過十幾年的磨練與學習，公司總經(jīng)理是石材行業(yè)協(xié)會副會長，經(jīng)驗豐富，技術精湛。
5、科學管理、高效作業(yè)：采取引進一些先進設備，如自動電動掃地車，清掃路面，這樣提高效率，質(zhì)量保證；公司有清潔設備、用具、消耗品的批發(fā)門面店，再加科學管理，將大大提高整體的工作效率，同時也降低消耗，節(jié)約成本。
6、委托服務、收費合理：員工經(jīng)過各方面的專業(yè)培訓，培養(yǎng)多面手，室內(nèi)委托保潔或家政服務，按規(guī)范標準作業(yè)，更細致周到。收費合理，讓業(yè)主花最少的錢得到最優(yōu)質(zhì)的服務，使業(yè)主安心放心。
7、40+1培訓、績效考核：班組將有每周一次一小時的培訓課程，內(nèi)容涉及：禮貌禮儀、思想道德、規(guī)章制度、安全消防、業(yè)務知識、應急預案、器械使用等培訓課，并將做書面考核做為評優(yōu)依據(jù)。培訓老師將是從事物業(yè)保潔經(jīng)理十余年的管理人員。
8、完成質(zhì)量目標：員工專業(yè)知識、班組培訓率100%；新進員工崗前培訓率100%；服務質(zhì)量檢查、崗位考核合格率95%；保潔日常檢查合格率95%；保潔計劃執(zhí)行（合格）率99%；公共區(qū)域保潔合格率98%；有效投訴率為0.5%；安全事故率為0.
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